“……”
刚开始是两个组的组长对峙，上头了之后四个组都争论了起来，几个人都针锋相对，拍着桌子扯着嗓子的喊，话密的唐清瓷连话都插不进去。
大公司都是这么开会的吗？
“你们公司的人口才都不错啊。你这一般怎么处理？”唐清瓷左右看了一眼，想到耳机那边还有顾逾礼，敲敲耳机让不出声的顾逾礼说话。
唐清瓷说话的声音很小，语气平淡的就像是普通的提问，但顾逾礼怎么都觉得自己被嘲讽了。堂堂一个影视公司的高层会议像幼儿园吵架一样，真是……
“简直太不像话了！”顾逾礼气的咬牙切齿，恨不得把这几个没分寸的人全都辞退。“你不用管他们……”
“病人你好，来查房了。”
还不等顾逾礼说完，耳机那边传来护士的声音，然后顾逾礼就没了声音。
唐清瓷敲了敲耳机，那边还是一点反应也没有，而现场几个人吵的都开始白热化了。
她瞥了眼旁边额角都冒出汗的助理，轻咳了一声，助理连忙站起来阻止了几个人。
唐清瓷再不给助理指示他都快哭出来了，几个杀红眼的组长在那里battle，顾总在那静静的看了十分钟，对于他来说那十分钟就像世界毁灭前的静寂一样。他动都不敢动，背后都冒冷汗了。
助理一说话，几个人和面色毫无波澜的唐清瓷对视了一眼，唐清瓷黑沉沉的眼眸没有一点他们想象中的波动，像是被无形的铡刀架在了脖子上，几个人不约而同的都哑了声，谁也不敢看向唐清瓷。
唐清瓷手中的纸上写满了一页纸的笔记，都是在看了项目书和他们的报告中自己快速总结出来的。虽然数据和分析看不懂，但分析的结果她都查清楚了。
她先是看了眼他们还都隐隐不服的神色，嗤笑了一声。
“你们是想用群体相声来给自己做的项目计划加分吗？就这个内容是怎么交到我手里的？”
这话砸在寂静的会议室里，几个组长从头到脚像是血液倒流，一个个脸涨得通红。
他们都是有数年经验的老滑头了，来新项目组都看着新项目批下来的金额多，多少会有点油水，而且顾逾礼的作风他们都知道，在不能辞退他们的情况下做不了什么。
但今天顾逾礼怎么好像和以前的作风不太一样了？
“首先是项目的问题，给到我开会的方案应该是成熟的，你们自己都能互相挑出对方的缺点，这种程度的项目还想找我立项？我不是学校里的老师还负责给你们纠错改卷。”
“然后是团队协作的问题，你们四个组是竞争关系，但公司里这么多部门，小说ip收购部门一个项目也没有你们就乐意了？那我设立这个部门的用意是什么，养老院吗？”
“最后是管理情绪的问题，我浪费了将近半个小时的时间听你们输出负面情绪？”
助理还以为顾逾礼会手段凌厉的直接处理了这几个人，或者直接打回重交，没想到今天顾逾礼像个黑化的大魔王一样一阵输出，说的几个组长脸色青一阵红一阵。
按照顾逾礼往常的脾气，在几个人吵起来的瞬间他就走人了，后续就是雷厉风行的通知，哪有这样的时候。
“今天之内，检讨书，计划表给我，项目从头重新做，今天的会议记录总结在全公司公开，项目组不是非你们不可。”