能通过考试并且转正的职员，数学基本上没问题，也差不多比较公正，所以，布头、零碎换活饵料的事情就交给他了！
肖恩“开心”地接下了新的重担，回头，同事们的表情一个个都在飘。
虽说这个时间段，大家都没什么事，但就你一个在众目睽睽之下正大光明地睡觉啊！
没转正的试用期员工们都盯着你呢！
死道友不死贫道！
“弗雷德，跟我来办公室。”
出现了第二个被叫到名字的人，肖恩不由自主露出了同样的微笑。
其他人彼此交换了一个眼神，这个“综合部”，怎么看起来都有点惨呢……
转正之后，是不是尽量去那边的“市场部”？
弗雷德倒是没有太多的想法。
他在卡列安有一段时间了，领主的举动虽然并非都是有据可循，但出发点和结果基本没出现大问题。他反而有些好奇，除了养鱼之外，领主还会有什么新想法？
“写一个具体的‘卫生运动宣传规划’给我，这是大纲。”乔尔给了一张纸片，“你需要多久？”
弗雷德从头到尾看了一下，想了一下，参考了亲爱的导师通常给自己的时间宽容度：“大概，五天？”
“嗯，差不多，写好之后尽快给我，下个月初就要布置下去。”
可是，距离下个月的第一天，只有4天了！
“相信你，可以的！你可是考试成绩超过绝大部分人、连大魔方也能全部复原的高级人才！刚好小茱莉亚有其他事，所以就靠你了！”乔尔不太走心的鼓励道，“对了，现在手上的工作不能丢下来哦！”
弗雷德的表情出现了难得的惊讶，不是吧，这居然是一个号称“仁慈”的领主布置下来的任务？
五天已经够少的了，居然还给自己减掉了一天？！
事实上，乔尔还真不觉得写一个《卡列安卫生运动宣传规划（草拟稿）》有多难，大纲都给了，开头是大帽子，“为了推动卡列安经济迅速发展，提高人民生活水平”，中间给出了需要落实的重点工作，最后还给写了如何保障，比如“广泛宣传、提高认识、明确分工、统筹推进”。
大纲完整，结构合，层次有序！
考虑到弗雷德可能不一定有完善的公文写作基础，乔尔这才多列了几个要点，他只需要往里扩充语句就可以了。
这种小文章，哪里需要花四天时间？
四个小时才是正常速度呀！多给的天数自然是要求把具体工作都进行细化的！
尝试设计一两个活动，具体事项稍微分一下轻重缓急，区区几千字的小规划而已，又不是要给给国王的长篇大论的礼仪文书！能有多难？给大家做培训的时候，又不是没讲过公文写作基础！
乔尔轻松且无辜地丢下一颗炸弹。