医护人员们：“…………”
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沐灵在长山动物园呆到中午才走，下午她就回到酒店，完善自己的分享会内容。
原本沐灵准备的分享稿比较简单，只是一些小小的饲养心得，但是看了长山动物园和蒙蒂动物园的情况后，她针对某些案例，又做了一些补充。
比如，要重视战兽的情绪依赖问题，要善于发掘战兽与其他动物，植物，人，环境的适配性。
基础的异兽训练可以经常组织，只要跟本地驻军协调好，可以每个月举办一次异兽争夺战，让许多战兽一起围杀一只异兽，培养战兽之间的革命感情，不定时的刺激它们的狩猎天赋。
对于损伤值较高，体质较弱的战兽，不要盲目的使用药剂进行物理治疗，更要从精神层面激发它们的自愈本能。
不要对战兽就格外精心，不要把它们当做温室里的花朵，它们曾经都是历经风雨的战士，它们有独当一面的能力，要经常给它们制造，建立自我价值认知的机会。
诸如此类，等等等等。
沐灵洋洋洒洒的写了好几大篇的补充，到了晚上晚餐时间，别人在下面吃饭的时候，她就在台上演讲。
嘈杂的大厅里，一开始还吵吵闹闹的，但随着沐灵说得越多，越细，大厅瞬间就安静了下来。
今晚是交流会最后一场聚餐，所有人几乎都到齐了。
因此沐灵这篇分享，便传进了更多人的耳朵里。
分享演讲持续了半个小时，等到结束后，沐灵身边瞬间围满了人。
“沐园长，你说的有些内容，战兽中心的文件里也提到过，但是他们说的都太笼统了，每只动物的情况都是不一样的，根本没有什么模板是可以套用，您能再说得细一点吗？”
“沐园长，我们园长也想听听这些，我刚才录音，这个应该没问题吧？”
“沐园长，您交流会结束后有空吗，要不要去我们奎木星坐坐，我们西角动物园的一只B级战兽，就有您说的其中一种症状！”
“沐园长，沐园长……”
沐灵眼看着自己都要被淹没了，关键时候，还是陈经理和哈里经理讲义气，他们一人一边，把沐灵解救了出来。
沐灵松了口气，正想跟他们道谢，就听陈经理道：“沐园长是我们神王星的人，她要看，也肯定是先去我们思林和富爱看，你们排队吧！”
沐灵：“……”
最后还是田园长出来解的围：“大家也让沐园长先吃两口，你们都吃了，她还没吃呢，群都加了，她还能跑了不成？”
田园长有威严，他这么一说，人群这才散开了，随即他们又三三两两的聚在一起，讨论沐灵刚才说那些建议的实操可能性。
这天晚上直到散席，不出意外的，沐灵的光脑已经又多加了十几个通讯号。
第二天就是返程的日子了，早上八点刚过，沐灵的房间外就传来敲门声。
她还以为是陈经理或者哈里经理，嘴里应道：“来了来了……”
结果门一打开，外面居然是……
“葛经理？”
葛经理面带微笑，有些讪讪的杵在沐灵跟前，道：“那个，沐园长，有件事，想拜托您……”
二十分钟后，沐灵一下到一楼大厅，就看到大门外停着一辆卡车，葛经理就坐在那卡车的副驾驶座上，看到沐灵出来，他立刻笑眯眯的望向沐灵。
沐灵：“……”
沐灵又瞥了眼那卡车的车厢，轻吐了一口气。
算了，葛经理都说到这个份上了，她就帮葛经理养一阵子吉祥吧，她确实也有点放心不下吉祥……